在選擇IT培訓機構時可以參考以下幾個標準：
1. 授課方式
從機構的角度來說，視頻教學非常節省成本，因為視頻只用提前錄好就能用，幾乎不用考慮任何人力成本，利潤極高。
從學員角度來說，一定要選擇全程面授，要是選擇視頻課就沒有意義了，視頻課程優很多，而且還有不花錢的課程。
2. 講師資質
很多學生對于教師資質一直存在誤解，很多人喜歡有名師和大公司背景的講師，但是也可能存在這樣的一個問題，就是大公司的講師講課不一定聽的懂，小公司的講師教學能力不一定就很差，好的判斷方法是去現場試聽。
3. 學員就業
從機構的角度來看，肯定希望整個班都能就業，也能作為宣傳材料，有利于下一次招生。因此有些機構和企業合作內推，有的機構專門設置了就業老師，管理學生的就業。至于就業老師的工作，就是利用人脈和網絡收集公司招聘信息，推薦學生過去。
理論上就業老師在一定程度上促進了學生的就業，但是真正起作用的還是學生的技術，技術差很難通過面試。
從學生的角度來看，更偏向就業率高的培訓機構，但是問題是現在機構宣傳時可能是有夸大成分的，就業率不是第三方機構統計的，所以以就業率為主去選擇機構并不靠譜。
4. 學習氛圍
學習氛圍肯定是越濃越好，這要看機構在管理工作上下的功夫深不深了，學習氛圍差是很影響學習熱情的。
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