三級人力資源管理師考試內容，三級人力資源管理師考《理論知識》和《專業技能》兩個科目。其中理論知識包含基礎知識和專業知識，基礎知識包含職業道德、人力資源管理和相關法律常識。專業知識包含人力資源規劃、招聘、培訓、績效、薪酬福利和勞動關系等。

三級人力資源管理師考試內容

三級人力資源管理師考試科目：《理論知識》、《專業技能》。

人力資源管理師考試內容——理論知識

人力資源管理師根據不同的等級設有不同的考試科目,三級和四級的考試科目有理論知識和技能操作,一級和二級的考試科目有理論知識、技能操作和論文答辯,主要考察考生的職業道德基本知識、人力資源管理基礎知識和行業相關法律常識。

人力資源管理師考試內容——專業能力

作為專業人力資源管理師,需要具備相應的專業技能,人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理和勞動關系管理能力。

三級人力資源管理師考試內容，三級人力資源管理師考完有什么用

1、領取補貼

考三級人力資源師證，如滿足領取失業保險參保職工技能補貼條件的可以領取補貼，部分省市取得三級人力資源師證的職工退休后每個月還會再發放額外的補助等。

2、求職晉升

三級人力資源師證是在人力資源管理工作的憑證，也是評定職稱的基礎，三級人力資源師證是由我國人力資源與社會保障部頒布的資格證，是上崗證，在求職的時候有一定優勢。

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