2022-08-01 17:12:20|已瀏覽:373次

人力資源管理師的通過率有多少?人力資源管理師考試是有一定的難度的,人力資源考的等級越高,通過率就越低。有數據顯示,企業人力資源考試近年來通過率只有不到25%。
企業人力資源管理師是逐級考試,考生必須先考過四級、三級才能考二級、一級,這樣層層考下來,積累了一定的理論和實際經驗,再面對二級和一級考試時,就會稍微輕松—些。目前考得比較多的是三級和二級,三級相對來說要簡單一些。各科目滿分是100分,考過60分即為通過。
人力資源管理的四級和三級證書通過率比較高,而且報考條件比較低,二級以及一級就比較難了。二級人力資源證通過率為35%左右,一般參加過培訓后通過率可以達到45%-50%左右。造成人力資源師二級人力資源證通過率低的原因主要來自國家和個人兩個方面。
企業人力資源管理師證書對于人力資源專業畢業的人起到“錦上添花”的作用,有利于晉升管理層。對于非人力資源專業畢業的人來說,是入門的基本條件。因此考取人力資源管理師證書對自己好處還是很多的。
1、在人力資源和社會保障局職業技能鑒定中心報名(考前兩個月);
2、由職業技能鑒定中心審核報名條件;
3、審核通過后,交考試費用,繳齊費用后領取準考證(考前一周);
4、參加全國統一考試,考場由各省職業鑒定中心組織安排(5,11月第三個星期);
5、考試結束后,三個月至四個月內通知考試結果并發放證書(一般在下次考前一個月,一門成績不合格者可以參加補考)。
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