如何準(zhǔn)備MPA的面試

      準(zhǔn)備MPA的面試需要這樣做：首先，要了解研究生面試的考試形式;其次，要了解研究生面試的測評要素;最后，重視研究生復(fù)試的練習(xí)實(shí)踐。如果想具體了解如何準(zhǔn)備MPA的面試，那不妨接著往下看吧!

      首先，要了解研究生面試的考試形式。

      面試形式一共有四種：非結(jié)構(gòu)化面試、結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試。

      大多數(shù)高校在組織面試時(shí)，都會(huì)采取非結(jié)構(gòu)化面試的形式，個(gè)別院校也會(huì)采取結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試�？忌�需要積極搜集目標(biāo)院校的復(fù)試組織情況，有針對性地進(jìn)行準(zhǔn)備。

      其次，要了解研究生面試的測評要素。

      綜合素質(zhì)面試中最重要的能力是：專業(yè)素質(zhì)、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、個(gè)性品質(zhì)。

      研究生面試具有較強(qiáng)的專業(yè)性。部分試題會(huì)結(jié)合專業(yè)基礎(chǔ)知識、最新研究成果、導(dǎo)師論著等進(jìn)行命制，如果不加準(zhǔn)備，勢必難有亮眼表現(xiàn)。因此，考生要注意對專業(yè)能力的復(fù)習(xí)鞏固。

      語言表達(dá)能力也是我們向考官傳達(dá)信息的主要形式，若考生能將自己的思想明白無誤、條理清晰的表達(dá)出來，就能迅速得到考官的認(rèn)同。

      面試這種面對面的測試形式比筆試給考生帶來的心理壓力更大，在同樣的壓力情境下，誰更加冷靜理性，誰就有比較優(yōu)勢。

      如果考生性格內(nèi)向、怯場，就需要在考前做足脫敏訓(xùn)練，以避免在考場上出現(xiàn)過于緊張的表現(xiàn)。

      近年來，高校人才隊(duì)伍中出現(xiàn)了不少“雙面人”的負(fù)面案例，這引起了社會(huì)對高校人才選拔機(jī)制的質(zhì)疑。今后研究生面試改革的趨勢之一，就是要在測查考生學(xué)術(shù)能力的同時(shí)，對考生的個(gè)性品質(zhì)進(jìn)行測查，選拔出“德才兼?zhèn)�、以德為先”的研究生�?/span>

      最后，重視研究生復(fù)試的練習(xí)實(shí)踐。

      面試需要通過口頭語言而非文字書寫來傳達(dá)信息，而遺憾的是除了少數(shù)藝術(shù)類專業(yè)的考生以外，絕大多數(shù)考生幾乎都沒有專門進(jìn)行過語言訓(xùn)練，因此很難在有壓力的情境下完整準(zhǔn)確地表達(dá)自己的所思所想。

      再加之廣大考生們初試備考時(shí)間長，期間兩耳不聞窗外事，與他人交流的時(shí)間大大減少，語言表達(dá)能力自然出現(xiàn)了退化的情況，為面試的準(zhǔn)備增加了挑戰(zhàn)，這更加要求考生重視面試口語的訓(xùn)練。

      1、綜合素質(zhì)能力

      綜合素質(zhì)能力主要考察考生的各項(xiàng)綜合素質(zhì)、專業(yè)能力及管理能力等。其主要內(nèi)容為專業(yè)素質(zhì)和能力、綜合素質(zhì)和能力、思想政治素質(zhì)和品德等。

      考核過程中，考官通常會(huì)以問答的形式與學(xué)員交流，如考生的職業(yè)熱情、職業(yè)經(jīng)歷、報(bào)考動(dòng)機(jī)、處理問題的方式方法等。通過這些內(nèi)容來最終評判考生所具備的綜合素質(zhì)及能力。

      2、英語口語能力

      而英語口語能力測試中，一般需要考生用英文進(jìn)行自我介紹，并與考官進(jìn)行英語交流。交流內(nèi)容多為一些專業(yè)話題和熱點(diǎn)問題等，最后通過這些交流來考察考生的英語聽說能力，其難度在英語四、六級之間。英語基礎(chǔ)不好的同學(xué)可早做準(zhǔn)備。

      復(fù)試流程各大高校大同小異，復(fù)試時(shí)間一般是兩天左右。在準(zhǔn)備復(fù)試之前要了解報(bào)考院校的復(fù)試比重，有些可能為40%、50%，甚至大于50%，不同院校初試與復(fù)試的加權(quán)方式可能不同，這些都可以在報(bào)考院校的研招網(wǎng)網(wǎng)站上找到。

      復(fù)試包括體檢、筆試、面試三種形式(注意留意學(xué)校的復(fù)試通知)。

      ①：復(fù)試面試流程一般為：面試組織→抽簽入場→面試答題→隨機(jī)提問→考生退場→評分考核

      ②：面試可能會(huì)不在同一個(gè)考場，因?yàn)槊嬖噯栴}一般包括中文的面試問題、英文的面試問題，所以有些院校會(huì)分開專門的考場。有抽簽答題，隨機(jī)提問的可能，這些都是為了考察考生的答題思維、邏輯，向老師展現(xiàn)重點(diǎn)的能力。

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