人與人之間怎樣建立信任

      人與人之間怎樣建立信任1.學(xué)會(huì)保密。如果你是一位值得信賴(lài)的傾聽(tīng)者，你就更容易與他人建立牢固的關(guān)系。

      如果有人向你吐露了一些秘密，或與你分享了他的私人信息，請(qǐng)勿與其他人分享。

      如果你的朋友或親戚和你分享了一些婚姻中的私事，或者你的同事和你分享了對(duì)于工作問(wèn)題的私人看法，請(qǐng)不要將這些私下對(duì)話(huà)告訴其他人。

      尊重孩子對(duì)你的信任，不要與朋友討論孩子的人際關(guān)系或秘密。

      人與人之間怎樣建立信任2.做到信守承諾，有諾必行。當(dāng)你信守諾言、有諾必行時(shí)，你向別人傳遞的是：你在乎他們，你很可靠，他們將來(lái)可以指望你、信賴(lài)你。

      有諾必行，即便承諾的是件小事，也一定做到。

      如果你答應(yīng)了孩子五點(diǎn)鐘回家?guī)椭�他完成作業(yè)，請(qǐng)信守承諾。

      如果你答應(yīng)朋友參加他孩子的棒球比賽，請(qǐng)務(wù)必參加。

      如果你告訴同事你會(huì)參加會(huì)議，請(qǐng)準(zhǔn)時(shí)出席并做好準(zhǔn)備。

      如果你無(wú)法在截止日期前完成任務(wù)，請(qǐng)盡快告知對(duì)方原因;如果可能，請(qǐng)重新協(xié)商截止日期。

人與人之間怎樣建立信任，如何建立人際信任

      01 認(rèn)同感，讓對(duì)方連續(xù)肯定的技巧

      與人交流談判，盡量先從雙方能夠達(dá)成共識(shí)的方向開(kāi)始，或者是從容易得到對(duì)方肯定的地方切入，可以讓后續(xù)的溝通能夠更加流暢地進(jìn)行。

      多引導(dǎo)對(duì)方說(shuō)出"對(duì)"，"是的"等積極肯定的回答，不斷讓對(duì)方建立認(rèn)同感，只要他接受了某個(gè)觀點(diǎn)，后續(xù)接受其他的觀點(diǎn)也會(huì)比較容易。

      有的時(shí)候，可以為彼此樹(shù)立共同的“敵人”，比如一起吐槽某個(gè)人，某件事，這樣更容易讓雙方的關(guān)系更進(jìn)一步。

      02 相似性，模仿對(duì)方的思維和言行

      聊天的時(shí)候，多從雙方的共同點(diǎn)開(kāi)始，比如相同的理念，相同的興趣，大家都關(guān)心的話(huà)題。

      物以類(lèi)聚，人以群分，人和人之間交流，有共同語(yǔ)言是基礎(chǔ)，要學(xué)會(huì)共情，體會(huì)對(duì)方的感覺(jué)，這也就是我們常說(shuō)的“臭味相同”。

      氣場(chǎng)相合的兩個(gè)人會(huì)更有親近感。溝通交流中的一個(gè)小技巧是，嘗試模仿對(duì)方的語(yǔ)言，表情，肢體動(dòng)作，思維方式等等，但要注意不要過(guò)于刻意，以免對(duì)方察覺(jué)。

      03 安全感，讓對(duì)方產(chǎn)生掌控的感覺(jué)

      人際交往中，要讓對(duì)方覺(jué)得看透你了，讓對(duì)方覺(jué)得你是可控的，或者對(duì)方自己能夠控制事情的發(fā)展，這樣更容易產(chǎn)生信任感。

      必要的時(shí)候，可以適當(dāng)不露聲色地給出一部分的控制權(quán)。

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