首先，國家對安全問題越來越重視。相信在未來幾年，會有相當數量的注冊安全工程師、助理安全工程師和安全員，很多企業會設置安全總監崗位。
在國外，企業一般有安全總監一職，級別較高，獨立行使安全生產監督權。國內企業安全總監與安全監管部門的區別在于級別較高，一般在副總級別，主要負責監管，監管和處罰的權力較大。而安全主管應具備較高的安全專業技能和較高的專業知識，這樣的安全總監在工作中既專業又權威。安全總監的主要特點是專職性、專業性和權威性，與安全監管部門相比，安全監管將更強、更高效。
隨著國家對安全生產企業涉及注冊安全工程師人數的硬性規定，我國注冊安全工程師的地位不斷上升，注冊安全工程師的薪資待遇將會提高到一個非常高的水平。
具體來說，那些知識全面、工作經驗豐富、能夠真正提高本單位安全生產水平的人，本身都有非常豐富的經驗。但注冊安全工程師執業辦法實施后，要求通過注冊安全工程師考試，但是，拿到證書后，他們的職位肯定會再次上升到更高的水平。
企業原有的安全管理人員在取得注冊安全工程師后，會晉升到更高的級別，企業高級技術人員的身份會更容易直接進入企業管理，社會層次會直接提升。
最后一個是轉行的相關專業人士。在沒有工作經驗之前轉行不容易，但他們拿到證書后很容易轉行到安全行業，具備證書的硬性條件和全面的知識體系。經過短時間的經驗積累，他們可以很快得到提升和加薪，在公司得到很好的發展。
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