1994年，原勞動部頒布《職業資格證書規定》，標志著我國職業資格認證制度正式拉開序幕。
     當時，我國勞動力素質偏低，就業數量一度無法滿足經濟建設的需求，嚴重影響了社會穩定，在此背景下，職業資格證書制度成為緩解就業壓力的重要途徑。
     隨后，我國職業資格制度不斷完善，直至2017年末，人社部宣告取消434項職業資格證書，僅保留140項。
     我們熟知的心理咨詢師、會計從業資格證書均被踢出行列。
     嚴格來說我國職業資格證書在參照美英德法等國經驗后，保留部分計劃經濟的色彩下的產物，具有濃郁的國家特色形式。
    然而，大眾對證書的認識一直存在誤區。不時有人為了謀取利益，一直渲染一種觀念：有了證書，就能謀求崗位工作，就能獲得工作的優待，為財富打下基礎。
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